Roi Baudoin : la Zone SAMES de Dakar exige du ministère de la santé un audit global et systématique de l’hôpital
La Zone de Dakar exige du ministère de la santé un audit global et systématique de l’hôpital Roi Baudouin par l’inspection des affaires administratives et financières qui évaluera la présence du corps médical aux heures de travail. Une demande qui intervient après la sortie de la Direction pour démentir l’information sur un éventuel bébé déclaré mort à 10h et retrouvé vivant quelques heures plus tard dans la morgue de l'hôpital du Centre Hospitalier Roi Baudouin, mais aussi une sortie du Directeur accusant les agents d’abandon de poste.

En effet, dans ledit communiqué, l’hôpital Roi Baudouin et son directeur dégagent toutes leurs responsabilités suite aux accusations et malgré la situation de crise, promet de maintenir l’hôpital debout malgré les absences du personnel.
La Zone SAMES de Dakar suite à ces accusations exige du ministère de la santé un audit global et systématique de l’hôpital Roi Baudouin par l’inspection des affaires administratives et financières qui évaluera la présence du corps médical aux heures de travail, le système de contrôle de la présence des agents et les notes organisant les agendas de service. « Et si un médecin est « épinglé », que toutes les sanctions soient prises à son encontre, par contre dans l’audit de la gestion hospitalière, de passation des marchés publiques, de la comptabilité et des soins, si la direction est épinglée que le ministre prenne toute ses responsabilités, au cas échéant la Zone portera plainte contre X pour diffamation sur un corps constitué sanctionné par l’article 258 du code pénal » promet-elle.
Le directeur selon la Zone, signale aussi dans son entretien avec la presse recourir aux étudiants de quatrième année pour la continuité des services. « Nous laissons appréciation à l’ordre national des médecins pour cet aveux de cautions d’exercice illégales de la médecine. La Zone de Dakar déçue par cette attitude aux antipodes du management, laisse le ministère de la santé apprécier des suites qu’il lui plaira comme issue à cette énième agression du directeur vis-à-vis de partenaires sociaux avec qui aucun cadre de dialogue comme défini dans le décret 2009-1413 du 23 décembre 2009 n’a été mis en place dans cet établissement » argue t’elle